劳动竞赛促履职

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曹秋华

今年4月以来，中国人民银行商丘市中心支行在中国人民银行系统组织了“双百调查”劳动竞赛，主要内容是“调查百家企业，撰写数百份调查报告”。作为2016年的重点工作，我们将继续加强科研在决策中的支撑作用，力争通过竞赛实现“三批”目标，形成一批优秀调研报告，提出一批政策建议，培养一批科研骨干。在过去的三个月里，已经取得了显著的成果。

他们的主要方法是:广泛动员，促进双百研究工作的全面发展。本行下发了《商丘市中心支行“双百研究”劳动竞赛实施方案》，组织召开了“双百研究”推进会，明确了竞赛活动的组织、考核和管理办法，上报了调研信息报送和共享情况；多方联动开创科研工作新局面。进一步整合研究资源，建立和完善“五大研究渠道”:以调查统计科为主体的企业研究渠道、以金融稳定科为主体的商业银行研究渠道、以货币信贷科为主体的经济部门研究渠道、以外汇管理科为主体的外向型经济研究渠道和以办公室为主体的研究人才合作渠道。提高研究质量和效率，降低研究成本，实现研究人才的跨部门合作；加强组织指导，明确研究工作方向。监管统计司认真组织和指导了双百研究活动，围绕供应方改革中金融运行中的一些突出问题，为与会者提出了研究思路和课题。银行领导根据工作需要在调研上“点题”，跟踪经济金融热点难点；加强信息共享和研究成果展示。发布《关于实施研究信息共享进一步提高研究质量的通知》，在内网上建立“金融研究网络磁盘”，规范各部门信息共享模式，以中国人民银行商丘市分行和商丘市社会的名义编辑发行电子杂志《商丘金融研究与信息》，促进研究成果的展示。

目前，该领域已经取得了许多成果，涌现出了大量的研究成果。他们参与的《关于加强国家开发银行利用个人储蓄贷款发放工房改造贷款监管的建议》已经总行领导批示。电子杂志《商丘金融研究与信息》创刊以来，共编辑了4期49篇调查报告，被调查企业达到78家，带动了中央分行各部门、各县的研究热情；提高了调整统一工作的质量。半年来，中国分行调查统计科组织了6次企业和金融机构座谈会，参加了6次其他部门组织的座谈会，每月独立选题2-3个，向调控办和研究室报告了60多条动态信息；已经得到当地政府的确认；推进工作创新，推进形势判断工作。本行发布了《中国人民银行商丘市中心支行关于建立研究判断经济金融形势工作机制的意见》，不断加强中心支行之间、中心支行与金融机构之间、金融机构与企业之间的交流与合作，分析预测全市经济金融形势，为中心支行党委和地方政府领导服务，有效推动研究工作创新。

来源：成都新闻网