2019&amp。quot荣朴人才有限公司。quot举办青年人才招聘会

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昨天，以“有容骄傲，因为你闪耀”为主题的2019“荣朴人才日”青年人才特大型招聘会在中国西部国际博览城举行。本次大型招聘会由省人才办公室指导，市人才办公室承办。市人民社会服务局、市经贸信息局、市招商引资局和市国资委将承担具体实施工作。

编辑从招聘会网站了解到，作为2019年“荣朴人才日”系列活动的重要组成部分，“荣朴”大型招聘会组织了403个招聘单位，同比增长34.3%，提供11486个工作岗位，同比增长24.7%，月平均工资8922元，同比增长29.1%。根据现场抽样调查，在17000名进入就业市场的求职者中，82.6%具有学士以上学位，其中21.8%具有硕士以上学位，40.4%达到求职意向。

“招聘会紧紧围绕“荣朴人才日”主题，聚焦吸引青年人才服务“东进”战略、产业功能区建设和重点产业发展。”据成都市人才市场管理委员会办公室相关负责人介绍，在403家招聘单位中，310家在本市，93家在外省。其中，国有企业104家，占25.8%，外资企业53家，占13.2%，民营企业212家，占52.6%，其他单位34家，占8.4%。制造业128家，占31.8%，科研和技术服务业65家，占16.1%，信息传输、软件和信息技术服务业51家，占12.7%；租赁和商业服务占46 (11.4%)，批发和零售业占32 (7.9%)，其他行业占81 (20.1%)。

编者在采访中了解到，法国特鲁瓦特理工大学材料工程硕士唐提交了七份简历，四家公司当场邀请他参加面试。毕业于南加州大学机械工程硕士学位的范提前在成都人才网上做了单元筛选。他告诉编辑，“已经准备了10份简历，提交了6份。我非常喜欢成都，所以我想在成都发展。”

编辑还看到，市公安局、市住房和建设局、市人民社会保障局、团委等单位也在现场设立了咨询亭，解答青年人才普遍关心的人才安置、住房保障、人才档案、户口、党组织关系转移等问题。(苗主编)

来源：成都新闻网